妇女节加班需要加半天工资吗
我们知道职工在公司上班最在乎的除了工资以外就是休息日了，妇女节在这几年很多人是越来越重视了，很多公司在这一天会房半天假，那么如果在这个节日加班的话有没有加班工资的呢?下面就由沐沐网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。
一、妇女节加班需要加半天工资吗
劳动和社会保障部办公厅在《关于部分公民放假有关工资问题的函》(劳社厅函[2000]18号)中对此问题进行了规定，部分公民放假的节日期间，用人单位安排职工工作，按照国务院《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)中关于妇女节、青年节等部分公民放假的规定，在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。如果该节日恰逢星期六、星期日，单位安排职工加班工作，则应当依法支付休息日的加班工资。
二、三八节成年女性可享受半天假期
三八妇女节(3月8日)，我国党和政府对维护和保护广大妇女的合法权益，制定了较完美的法律法规和规章制度，根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)第三条规定：妇女节(3月8日)属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。
通过上文的解释，我们可以了解到就是妇女节在国家法律上并没有加班工资的规定，所以在这一天上班的话是没有加班工资的，除非是周末。以上这些就是沐沐网小编为大家整理的相关内容，如果还有疑问或者是进一步的要求，可以咨询沐沐网相关小编。
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